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应聘

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    共同挑战的人才

    要提高经营成果,强化竞争力,成为能够与成员一起分享梦想的企业。
    正在等待一起挑战的人才。

    01

    第一次应聘

    简历E-mail 接收
    ( kckim@mnee.com )

    02

    2次资料审核

    考虑是否适合聘用职务进行审核

    03

    第3次工作组面试

    综合研究业务能力、价值观、性格特点

    04

    第4次干部面试

    通过干部直接参与面试评价是否符合要求

    05

    最终合格通知

    最终合格通知后，到相关部门上班或进行业务

    • 人事聘用负责人 : 企划管理组长
    • 电子邮件 : kckim@mnee.com